29/06/2025
El Gobierno regional impulsa la formación de casi 18.000 trabajadores ocupados con una inversión de 4,5 millones de euros
El SEF lanza una nueva convocatoria que permitirá poner en marcha 124 planes formativos gratuitos en todos los sectores de actividad, con especial atención a la digitalización, la sostenibilidad y la recualificación profesional
Las entidades interesadas en impartir estas acciones formativas tienen hasta el 16 de julio para presentar sus planes
Nueva convocatoria del SEF para poner en marcha 124 planes formativos gratuitos en todos los sectores de actividad.
La Consejería de Empresa, Empleo y Economía Social, a través del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF), ha convocado dos líneas de subvenciones por valor de 4,5 millones de euros, destinadas a mejorar las habilidades y competencias profesionales de los trabajadores ocupados.
Gracias a esta inversión, unas 18.000 personas podrán acceder a, al menos, 124 planes formativos gratuitos, diseñados para dar respuesta a los desafíos actuales del mercado laboral y contribuir a que los profesionales puedan crecer, reciclarse o especializarse en su sector.
La directora general del SEF, Pilar Valero, destacó que “la formación continua es una herramienta clave para que los trabajadores se mantengan actualizados y competitivos. Esta convocatoria va a permitirles adaptarse mejor a los cambios en sus puestos, mejorar su empleabilidad y avanzar en sus aspiraciones profesionales”.
Como novedad, la oferta formativa está organizada por módulos profesionales y bloques formativos, lo que facilita a los trabajadores seguir itinerarios flexibles y personalizados. Las acciones formativas de esta oferta están diseñadas para responder a las necesidades de recualificación; actualización profesional; digitalización; inclusión social; sostenibilidad y especialización sectorial, ajustándose a los retos del mercado de trabajo actual y futuro.
En concreto, en el sector de transformación digital y tecnológica, las acciones responden a la necesidad de formar a profesionales en el uso de tecnologías avanzadas de automatización; robótica; visión artificial; sistemas inteligentes y comunicaciones técnicas, fundamentales en la evolución hacia la Industria 4.0.
En este sentido, la oferta formativa asociada a estas subvenciones garantiza a los trabajadores ocupados de la Región una formación en competencias sectoriales y transversales conforme a las necesidades identificadas como prioritarias en el diagnóstico del informe anual de prospección y detección de necesidades formativas que elabora el SEF.
“Queremos que cada trabajador de la Región tenga acceso a la formación que realmente necesita, ya sea para mantenerse en su puesto, ascender, cambiar de sector o simplemente crecer profesional y personalmente”, subrayó Pilar Valero.
Por su parte, la elaboración de esta convocatoria ha contado con la participación activa de los agentes sociales, que han colaborado en el diseño, planificación y priorización de la oferta formativa. Esto garantiza que los cursos están alineados con las necesidades reales de las empresas y los trabajadores.
Las entidades de formación interesadas podrán presentar sus solicitudes hasta el 16 de julio en la sede electrónica del SEF.